Đơn vị tôi là đơn vị sự nghiệp. một số cán bộ công nhân viên được ký hợp đồng dài hạn trong thời gian thử việc 1 năm hưởng 85% lương. Hết 1 năm thì được hưởng 100% lương. Vậy trong thời gian thử việc 1 năm hưởng 85% lương có được đóng bảo hiểm thất nghiệp không?